En un esfuerzo por contrarrestar el impacto del incremento del 23 por ciento en el salario mínimo para 2026, el 37,2 por ciento de las empresas colombianas decidió elevar los precios de sus bienes y servicios, según revela la Encuesta Ritmo Empresarial realizada entre 5.894 compañías afiliadas a 21 cámaras de comercio del país. Este sondeo, que cubre el segundo semestre de 2025 y las expectativas para el primer semestre de 2026, destaca cómo las firmas optaron por esta estrategia principal ante el alza salarial, que en algunos casos se precisa en 23,7 por ciento, afectando directamente los costos operativos en regiones como Pereira, Putumayo y Aburrá Sur.
Las empresas también implementaron otras medidas complementarias, como la reasignación de funciones y una mayor carga laboral para el 12,6 por ciento de ellas, el uso de modalidades contractuales alternativas en el 7,3 por ciento y la automatización en el 6,6 por ciento. En cuanto al empleo, el 33,3 por ciento mantuvo su estructura laboral, mientras que el 25,1 por ciento redujo su plantilla y el 22,1 por ciento suspendió o retrasó contrataciones; solo el 3,3 por ciento incorporó más personal. Durante el segundo semestre de 2025, el 76,8 por ciento no registró cambios en su nivel de empleo.
Recuperación en ventas con asimetrías regionales
La encuesta evidencia una recuperación económica gradual, con el 31,4 por ciento de las empresas reportando incrementos en ventas durante el segundo semestre de 2025, cifra que alcanza el 58,4 por ciento en Pereira, el 49,8 por ciento en Putumayo y el 44,1 por ciento en Aburrá Sur. Para el primer semestre de 2026, el 30,2 por ciento anticipa un aumento en sus ventas, según María del Mar Palau, presidenta de la Cámara de Comercio de Cali.
“el 32,3% de las empresas espera aumentar sus ventas en el primer semestre de 2026”
María del Mar Palau, presidenta Cámara de Comercio de Cali
Prudencia en inversiones y contrataciones
En materia de inversiones, el 28,6 por ciento de las compañías destinó recursos durante el segundo semestre de 2025, y el 21 por ciento planea hacerlo en el primer semestre de 2026. Respecto al empleo futuro, el 8,8 por ciento prevé aumentar su plantilla, aunque el 15,3 por ciento anticipa recortes. Manuel Fernández Ariza, presidente ejecutivo de la Cámara de Comercio de Barranquilla, subrayó que “el 35% de los empresarios realizó inversiones en el segundo semestre de 2025 y el 18% aumentó su contratación”. Por su parte, Juan Carlos Rincón Liévano, presidente ejecutivo de la Cámara de Comercio de Bucaramanga, destacó que “más del 81% de las empresas logró mantener o aumentar sus ventas y cerca del 89% sostuvo o incrementó su nivel de ocupación”.
“el 35% de los empresarios realizó inversiones en el segundo semestre de 2025 y el 18% aumentó su contratación”
Manuel Fernández Ariza, presidente ejecutivo Cámara de Comercio de Barranquilla
“más del 81% de las empresas logró mantener o aumentar sus ventas y cerca del 89% sostuvo o incrementó su nivel de ocupación”
Juan Carlos Rincón Liévano, presidente ejecutivo Cámara de Comercio de Bucaramanga
Este panorama refleja un impacto mayor del aumento salarial en los precios al consumidor que en la generación de empleo, con una recuperación económica marcada por asimetrías regionales y una prudencia generalizada en las decisiones de inversión y contratación. Además, las exportaciones de las empresas encuestadas se orientan principalmente a Estados Unidos en el 29,1 por ciento de los casos, seguidas por combinaciones con Perú en el 9 por ciento y Panamá en el 8 por ciento, lo que añade un matiz positivo a las perspectivas del sector empresarial colombiano.
