Integrantes del Curso N.° 74 de Suboficiales, ahora en condición de militares en retiro, han radrado un derecho de petición ante la Dirección de Personal (Diper) del Ejército Nacional y las Escuelas de Formación y Perfeccionamiento, solicitando aclaraciones detalladas sobre irregularidades en procesos de ascensos, retiros, evaluaciones físicas y médicas, así como decisiones de baja que generaron graves afectaciones a su salud mental y economía familiar. Esta acción se fundamenta en los artículos 23, 13 y 209 de la Constitución Política y la Ley 1755 de 2015, y se produce en los últimos meses, tras la no concesión de ascensos en septiembre de 2025, cuando el grupo aceptó inicialmente la decisión pero fue convocado posteriormente a procedimientos administrativos adicionales.
Los suboficiales denuncian la omisión de la charla obligatoria de retiro asistido, la repetición injustificada de pruebas físicas y médicas después del no ascenso, desplazamientos a Escuelas de las Armas con costos de transporte y alimentación asumidos por ellos mismos —incluso comiendo atún, salchichón y sardinas con lo que les daban—, y diferencias en los criterios de evaluación entre escuelas, lo que generó trato desigual, confusión y respuestas desconsideradas o burlonas por parte de las autoridades. Estos hechos provocaron incertidumbre, presión emocional y una percepción de injusticia en los procesos de ascenso, con bajas recibidas en un periodo de apenas cinco a diez días, exacerbando la inestabilidad familiar y económica.
Las solicitudes específicas del derecho de petición
En su documento, los integrantes del Curso N.° 74 exigen explicaciones sobre la orden de repetición de pruebas físicas y médicas posterior al no ascenso, la justificación de los desplazamientos a Escuelas de las Armas bajo criterios técnicos, administrativos y presupuestales, las diferencias en procedimientos entre escuelas, una evaluación de los impactos en su salud mental y economía familiar, razones por las que no se realizó la charla de retiro asistido, y el detalle de medidas futuras para evitar falsas expectativas y garantizar uniformidad en las evaluaciones. Todo ello refleja una profunda preocupación por la moral del personal y la confianza en los procesos institucionales del Ejército Nacional.
«desconsideradas o burlonas»
Integrantes del Curso N.° 74 de Suboficiales
«comiendo atún, salchichón y sardinas, lo que nos daban»
Integrantes del Curso N.° 74 de Suboficiales
«trato desigual y confusión […] la famosa perrada de la junta médica, dietas especiales o limitaciones»
Integrantes del Curso N.° 74 de Suboficiales
Esta situación pone en evidencia posibles fallas en la gestión administrativa del Ejército, que podrían erosionar la confianza de los suboficiales en ascensos futuros y en el apoyo durante transiciones al retiro, demandando una respuesta institucional que restaure la equidad y el bienestar del personal.
