La Corte Constitucional de Colombia, presidida por el magistrado Jorge Enrique Ibáñez, reanudará el próximo 13 de enero de 2026 la discusión sobre la constitucionalidad de la reforma pensional contenida en la Ley 2381 de 2024 impulsada por el Gobierno del presidente Gustavo Petro. Esta revisión se centra en las 91 demandas de inconstitucionalidad presentadas, entre las que destaca la de la senadora Paloma Valencia, y fue suspendida tras un empate cuatro a cuatro en las votaciones con ocho magistrados participantes, incluyendo el impedimento del magistrado Héctor Carvajal por conceptos emitidos previamente en favor de Colpensiones, lo que llevó al sorteo del conjuez Carlos Pablo Márquez.
La ley, aprobada por el Congreso en julio de 2024, entró en un limbo jurídico cuando fue devuelta a la Cámara de Representantes en junio de 2025 por insuficiencias señaladas por la Corte, que solicitó actas y pruebas adicionales del trámite legislativo. Las demandas cuestionan vicios en el procedimiento, falta de deliberación adecuada y problemas de sostenibilidad financiera del sistema, lo que ha mantenido suspendida su entrada en vigor y preservado el régimen pensional anterior, afectando los pilares contributivo, semicontributivo, solidario y de ahorro voluntario, mientras millones de colombianos próximos a pensionarse esperan un fallo definitivo.
Detalles clave de la reforma en la mira constitucional
Entre las disposiciones más debatidas figura la administración de los ahorros pensionales de 21 millones de colombianos por parte de Colpensiones, así como el bono pensional que oscila entre 230.000 y tres millones de pesos para adultos mayores. La norma no altera la edad de pensión, fijada en 57 años para mujeres y 62 para hombres, pero introduce un mínimo de 850 semanas cotizadas para mujeres con hijos, con descuentos de 50 semanas por cada hijo nacido vivo o adoptado, hasta un máximo de tres, siempre que no alcancen las 750 semanas al 30 de junio de 2025. Adicionalmente, establece una reducción progresiva de las semanas requeridas de 1.300 a 1.000 entre 2025 y 2036, restando 25 semanas por año.
Un estudio de la Universidad de los Andes de noviembre de 2021 revela que de 7,5 millones de colombianos en edad pensional, solo el 16 por ciento recibe pensión, con cifras más bajas para las mujeres en 12,1 por ciento frente al 22,5 por ciento de los hombres. La exministra de Trabajo Gloria Inés Ramírez ha destacado que la implementación de esta reforma elevaría en un 22 por ciento la probabilidad de acceso a la pensión para las mujeres, subrayando el impacto en la equidad de género en el sistema previsional colombiano.
