El Ministerio de Trabajo redujo drásticamente la multa impuesta a la empresa Charry Trading S.A.S., de más de 1.000 millones de pesos a 254 millones, y archivó varios cargos por maltrato laboral tras las denuncias de trabajadores en Ibagué. La decisión, contenida en la Resolución 2737 del 27 de agosto de 2024, afecta a los hermanos Gustavo Adolfo y Diego Fernando Charry Parra, propietarios de la compañía representada legalmente por Adolfo Charry Martínez. La sanción inicial, que ascendía a más de 1.000 millones de pesos, fue reducida en aproximadamente un 80%, manteniéndose únicamente la conducta de insultos contra la empleada Claudia Yaneth Méndez, mientras que el resto de los cargos fueron archivados.
La investigación se originó en septiembre de 2023, luego de la difusión de videos en los que trabajadores denunciaban malos tratos y humillaciones dentro de la empresa, señalando directamente a los hermanos Charry. Los hechos provocaron una amplia controversia en Ibagué, llevando a las autoridades laborales a revisar las condiciones denunciadas por los empleados. La actuación se extendió casi dos años hasta la sanción inicial, que fue impuesta en agosto de 2025 durante el gobierno de Gustavo Petro. Sin embargo, la modificación ocurrió durante el primer mes del gobierno de Abelardo de la Espriella, cuando el Ministerio consideró que hubo una acumulación indebida de cargos, lo que llevó a la revocación parcial de la resolución anterior.
Decisión genera preocupación entre los trabajadores
El abogado Camilo Delgado, apoderado de los ocho trabajadores demandantes, expresó su preocupación por la decisión del Ministerio. «Es una decisión que nos deja bastante preocupados por la forma que el Ministerio termina archivando el proceso y absolviendo a la empresa», afirmó Delgado. El abogado también señaló que «parece que, como en el pasado, se vuelve a sanciones que permiten que las empresas cometan estos actos reprochables en contra de trabajadores». Además, advirtió que «con esta reducción del 80% se genera un precedente negativo frente a la protección que debe brindar el Estado ante estos actos de maltrato y abuso laboral».
«Es una decisión que nos deja bastante preocupados por la forma que el Ministerio termina archivando el proceso y absolviendo a la empresa».
Camilo Delgado, abogado de los trabajadores
El abogado anunció que buscará alternativas jurídicas para revisar la decisión, junto con los ocho trabajadores demandantes. También se considera avanzar sobre otros aspectos de la resolución inicial, incluido un caso de presunto falso testimonio contra uno de los hermanos Charry. La resolución fue emitida por la sede central del Ministerio de Trabajo. La polémica en torno a Charry Trading S.A.S. sigue vigente, mientras los trabajadores y su representante legal evalúan los próximos pasos para intentar revertir lo que consideran un precedente negativo en la protección laboral.
