La Secretaría Distrital de Desarrollo Económico de Bogotá anunció una oferta laboral de 1.817 vacantes que estarán disponibles entre el 21 y el 26 de septiembre, distribuidas entre el portal del Servicio Público de Empleo, donde se publicarán 1.102 puestos, y las jornadas presenciales de reclutamiento que organiza la Agencia de Empleo de Bogotá, con 715 cupos adicionales. Las vacantes abarcan perfiles operativos, técnicos, administrativos, comerciales, de servicios, producción, salud, tecnología y construcción, y están dirigidas tanto a personas con experiencia como a quienes buscan su primer empleo.
El programa contempla atención prioritaria para varios grupos poblacionales. De la oferta total, 872 vacantes están destinadas a mujeres, 702 a jóvenes entre 18 y 28 años, 230 a personas con discapacidad y 170 a mayores de 50 años. Además, 661 cargos no exigen experiencia previa y 315 están dirigidos a perfiles profesionales, lo que amplía las posibilidades de vinculación laboral en la ciudad.
Jornadas presenciales en tres puntos de la ciudad
Las jornadas presenciales se realizarán en tres puntos distintos. El martes 22 de septiembre se llevará a cabo una jornada en el Pasaje Galvis, ubicado en la calle 59 #13-33, en Chapinero, donde se ofrecerán 120 vacantes para operarios y operarias de máquina plana. El miércoles 23 de septiembre, en el mismo lugar, se ofrecerán 300 puestos para auxiliares y conductores. El viernes 25 de septiembre, la jornada se trasladará a la carrera 13 #27-00, local 12, donde 3 empresas ofrecerán 165 vacantes dirigidas específicamente a personas migrantes. Adicionalmente, la Unidad Móvil de Empleo estará instalada en el Recinto Ferial 20 de Julio, en la carrera 5 con calle 31 Sur, en San Cristóbal, desde el lunes 21 hasta el sábado 26 de septiembre, en horario de 8:00 a.m. a 4:00 p.m. de lunes a viernes y de 8:00 a.m. a 12:00 p.m. los sábados.
La secretaria distrital de Desarrollo Económico, María del Pilar López Uribe, destacó la amplitud de la oferta y el enfoque incluyente de esta iniciativa. «Esta semana tendremos una oferta amplia, con vacantes para personas con y sin experiencia», afirmó la funcionaria, quien agregó que «nuestro propósito es facilitar ese encuentro entre el talento de la ciudad y las empresas».
«Esta semana tendremos una oferta amplia, con vacantes para personas con y sin experiencia»
María del Pilar López Uribe, Secretaria Distrital de Desarrollo Económico
Las personas interesadas pueden registrarse en el portal del Servicio Público de Empleo, donde deben completar sus datos personales, crear una cuenta y mantener su hoja de vida actualizada al 100% para poder postularse a las vacantes. Para los ciudadanos venezolanos, el registro se realiza con el Documento Nacional de Identificación (DNI). Quienes tengan dudas técnicas sobre el formulario de inscripción pueden comunicarse a la Línea 120, opción 3, mientras que los requisitos y perfiles de cada oferta están disponibles en el canal de WhatsApp «Empleo en Bogotá».
Además de la intermediación laboral, la Agencia de Empleo de Bogotá prestará servicios de orientación para los asistentes, que incluyen apoyo para identificar los puestos adecuados a su perfil, actualización de la hoja de vida y conocimiento de los cursos de formación disponibles. Esta iniciativa busca articula la oferta laboral con las necesidades del sector privado, garantizando acompañamiento a los ciudadanos en todas las etapas del proceso de vinculación.
