En la Comisión de Concertación de Políticas Salariales y Laborales de Colombia, los empresarios, representados por María Elena Ospina, directora de Acopi como vocera de los gremios, propusieron un aumento del 7,21% al salario mínimo para 2026, mientras que las centrales de trabajadores como la CUT y la CGT exigen un 16%, lo que impactaría directamente la prima de servicios para cerca de 12 millones de empleados que ganan hasta un salario mínimo. Esta negociación, liderada por el ministro del Trabajo Antonio Sanguino y con participación del gobierno del presidente Gustavo Petro, se basa en informes técnicos del Dane, la DNP, el Banco de la República y los ministerios de Hacienda y Comercio, considerando factores como la inflación, la productividad y el costo de vida.
Las propuestas se presentaron en una sesión inicial de la comisión, con el objetivo de alcanzar un consenso antes del 15 de diciembre o, de lo contrario, que el gobierno emita un decreto el 30 de diciembre. Los empresarios justifican su cifra del 7,21% sumando la inflación de noviembre en 5,3%, un 0,91% por productividad y un 1% adicional, lo que elevaría el salario mínimo a 1.740.544 pesos, compuesto por una base de 1.526.134 pesos más 213.420 pesos de auxilio de transporte, resultando en una prima de servicios por cuota de 870.272 pesos. Por su parte, los trabajadores proponen un salto al 16%, llevando el salario a 1.883.260 pesos con base de 1.651.260 pesos y transporte de 232.000 pesos, para una prima de 941.630 pesos por cuota.
Diferencias marcadas en medio de un ambiente respetuoso
Estas posiciones reflejan supuestos macroeconómicos, datos de ocupación laboral donde hay 23 millones de ocupados, de los cuales 11,3 millones ganan menos de un salario mínimo y 2,4 millones exactamente uno, afectando así a unos 12 millones de personas. Las propuestas están respaldadas por estudios de la OIT y consideran la brecha con la canasta básica familiar, incluyendo gastos en educación, salud, vivienda y servicios públicos. En la mesa participan gremios, sindicatos, confederaciones de pensionados y el gobierno, en un diálogo que busca equilibrar productividad e inflación.
“ellos entregaron un documento por escrito y los trabajadores plantearon sus propuestas. Creo que eso da cuenta de un buen ambiente de discusión respetuosa”
Antonio Sanguino, ministro del Trabajo
La prima de servicios, equivalente a un mes de salario por año laborado y pagada en dos cuotas —una en junio y otra en los primeros 20 días de diciembre—, se verá directamente influida por el resultado de estas negociaciones, beneficiando a millones de familias colombianas en un contexto de recuperación económica postpandemia.
