La Gobernación de Caldas, mediante la Secretaría de Integración y Desarrollo Social y en convenio con INCUBAR, dio a conocer los resultados de la evaluación técnica aplicada a 76 emprendedoras de ocho municipios del departamento, integradas al programa ‘Mujeres Echadas Pa’ Lante’.
La medición confirma el éxito del proceso formativo del programa y redefine la inversión pública en equidad de género, orientándola hacia la eliminación de barreras estructurales como la economía del cuidado y el acceso a mercados formales.
El análisis evidenció un incremento del 33% en las capacidades empresariales de las participantes. Actualmente, el 91% utiliza billeteras digitales y el 85% fija sus precios con criterios técnicos de costos. En términos de sostenibilidad, el 92% logró aumentar o mantener sus ingresos durante la ejecución del programa, mientras que la entrega de kits productivos redujo en un 75% los casos de disminución de ingresos frente a quienes no recibieron este apoyo.
La evaluación también identificó los principales factores que limitan el crecimiento de los emprendimientos. El 83% de las mujeres tiene personas a cargo, con un promedio de 2.3 por beneficiaria, situación que el 50% de las participantes reconoce como su mayor dificultad para dedicar tiempo al negocio, restringiendo su jornada productiva a entre tres y cuatro horas diarias.
A su vez, el 67.6% de quienes recibieron capital prioriza hoy la comercialización, en un contexto donde el 45% vende exclusivamente a su círculo cercano y solo el 8% ha accedido a mercados institucionales.
La medición también evidenció diferencias territoriales. En Villamaría, el 21% de las mujeres reportó disminución de ingresos por saturación del mercado local, frente al 5% registrado en Manizales, lo que reafirma la necesidad de soluciones diferenciadas por municipio.
Sandra Patricia Álvarez Castro, secretaria de Integración y Desarrollo Social de Caldas, expresó su satisfacción por contar con esta herramienta de medición. “Tener datos concretos del programa Mujeres Echadas Pa´lante nos permite conocer el impacto real para fortalecer la política pública con base en evidencia técnica, además, para garantizar que el talento de las mujeres caldenses cuente con tiempo, capital y acceso a mercados siempre enfocados en lograr su autonomía personal y económica”, mencionó.
“Este ordenamiento permite saber exactamente a quién se le genera valor y cuál es el tamaño del mercado al que se puede llegar, punto de partida para avanzar hacia una visión empresarial madura, con una estructura organizacional sólida, soporte técnico y una dinámica comercial activa”
Con base en estos hallazgos, la Gobernación de Caldas definió que la Política Pública de Equidad de Género avanzará hacia una nueva fase enfocada en transformar el entorno de las emprendedoras mediante tres ejes estratégicos:
- Red Departamental de Servicios de Cuidado, orientada a liberar tiempo productivo.
- Programa “Caldas Compra a Mujeres”, para la articulación comercial con el sector privado y el mercado institucional.
- Fondo de Capital Caldas Emprende Mujer, que rediseña el esquema de financiamiento hacia inversiones de escalamiento.
